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Clima y Gestión del Cambio

Employee Experience & Engagement. Determinamos las percepciones compartidas de los colaboradores sobre el ambiente en el que trabajan, gestión de la información, interacción entre áreas, liderazgo por parte de sus jefes, satisfacción de necesidades y expectativas con la finalidad de generar los cambios necesarios para que se sientan motivados, fidelizados y comprometidos con los objetivos y metas de la organización.

  • Evaluación de Clima y propuestas de mejora
  • Evaluación de Riesgos Psicosociales
  • Fortalecimiento de la Cultura Organizacional
  • Acompañamiento en la Gestión del Cambio a líderes y colaboradores para que afronten exitosamente los retos
  • Coaching y estilos de liderazgo